Anti-Mobbing-Strategien als Inhouse-Seminar

Beschreibung und Erklärung des Phänomens Mobbing
Definition von Mobbingtäter:innen und Opfern
Das Rollenverhalten von Vorgesetzten und Kolleg:innen beim Mobbing
Mobbing: typischer Verlauf, Folgen von Mobbing, Fallbeispiele
Erste Anzeichen von Mobbing und Konflikten
Psychologische Aspekte des Mobbing
Geeignete Kommunikationsstrategien zur Vermeidung und Klärung von Mobbing
Mobbing-Prävention
Gewaltfreie Kommunikation, Partnerzentrierte Kommunikation, Nonverbale Gesprächsführung
Vorbereitung und Durchführung von Mobbing-Klärungsgesprächen

Inhouse-Seminar
Dieses Seminar fuehren wir auch als individuelles Firmenseminar bei Ihnen vor Ort oder als Live-Online-Seminar durch. Gerne erstellen wir Ihnen ein unverbindliches Angebot.

Zielgruppe

Führungskräfte, Personalrät:innen, Betriebsrät:innen, Pädagog:innen

Anmerkung:

Individuelles Firmenseminar - Termin und Ort nach Absprache. Preis auf Anfrage.

Voraussetzung:

keine

Zielgruppe:

Führungskräfte, Personalrät:innen, Betriebsrät:innen, Pädagog:innen

Teilnehmerzahl:

1 bis 12

Termine und Orte

Von	Bis	Ort	Durchführungs- garantie	Frühbucher Rabatt bis	Lastminute
Frei vereinbar	Frei vereinbar