Fehlzeiten reduzieren – Krankenstände vermeiden als Inhouse-Seminar

Entstehung von Fehlzeiten
- Frust, Demotivation, Über- und Unterforderung am Arbeitsplatz
Selbstreflexion: Welche Krankheiten treten immer wieder im Team bzw. im Unternehmen auf? Mögliche Auslöser und Einflussfaktoren, die Krankheiten bedingen und hervorrufen
- Wie können diese Auslöser minimiert werden?
Krankenstand vs. Absentismus
Mitarbeitendenmotivation / Anwesenheitsmotivation
Fehlzeiten reduzieren durch Beleuchtung der Themen
- Betriebsklima
- Führungsverhalten
- Arbeitsgestaltung, Arbeitsaufgaben, Ziele
- Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten
- Kolleg:innen und Team
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Gezielte Personalauswahl
- Zielführend Delegieren dank Einsatz von Talentmanagement
- Verbesserung des Arbeitsplatzes: z. B. Ergonomie, Lichtverhältnisse und Raumklima
Der Zusammenhang von guter Personalpolitik und zufriedenen Mitarbeiter:innen
Fehlzeiten mit einer gezielten Personalentwicklung gegenwirken
Soziale Motivation zum Erscheinen / Nichterscheinen am Arbeitsplatz

Inhouse-Seminar
Dieses Seminar fuehren wir auch als individuelles Firmenseminar bei Ihnen vor Ort oder als Live-Online-Seminar durch. Gerne erstellen wir Ihnen ein unverbindliches Angebot.

Zielgruppe

Geschäftsführung, Abteilungsleiter:innen, Teamleiter:innen, Mitarbeiter:innen der Personalabteilung, Betriebliche Gesundheitsmanager:innen, Betriebsräte

Anmerkung:

Individuelles Firmenseminar - Termin und Ort nach Absprache. Preis auf Anfrage.

Voraussetzung:

keine

Zielgruppe:

Geschäftsführung, Abteilungsleiter:innen, Teamleiter:innen, Mitarbeiter:innen der Personalabteilung, Betriebliche Gesundheitsmanager:innen, Betriebsräte

Teilnehmerzahl:

1 bis 12

Termine und Orte

Von	Bis	Ort	Durchführungs- garantie	Frühbucher Rabatt bis	Lastminute
Frei vereinbar	Frei vereinbar