IFM Institut für Managementberatung GmbH

Ansprechpartner

Andreas Friedhoff

Adresse

Karl-Liebknecht-Straße 21/22
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Webseite

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Arbeitsrecht Aufbau – Regelungen zum Ausstieg auf Zeit als Inhouse-Seminar

  • Mutterschutz
    • Rechte von Schwangeren und Müttern
    • Kündigungsschutz während des Mutterschutzes
    • Mutterschutzlohn, Mutterschaftsgeld
    • Was passiert mit Urlaub und Gratifikation
    • Rechtliche Regelungen zum Wiedereinstieg
  • Elternzeit
    • Der rechtliche Anspruch auf Elternzeit
    • Elterngeld nach BEEG
    • Teilzeitarbeit während der Elternzeit
    • Kündigungsschutz während der Elternzeit
    • Vorzeitige Beendigung bzw. Verlängerung der Elternzeit
    • Auswirkungen auf Urlaub und Sonderzahlungen
    • Aktuelles zu ElterngeldPlus und Partnerschaftsbonus
    • Rechtliche Regelungen zum Wiedereinstieg
  • Pflegezeit und Familienpflegezeit
    • Kurzzeitpflege und Langzeitpflege
    • Vollständige / teilweise Freistellung
    • Sozialversicherung
    • Beginn und Ende des Sonderkündigungsschutzes
  • Familienpflege
    • Freistellungsansprüche, Anmeldefristen und Dauer der Familienpflegezeit
      • Betreuung pflegebedürftiger Kinder
      • Begleitung in der letzten Lebensphase
    • Sozialversicherung
    • Beginn und Ende des Sonderkündigungsschutzes
    • Beteiligungsrechte des Betriebsrates
    • Rechtliche Regelungen zum Wiedereinstieg
  • Sabbatical
    • Möglichkeiten und Modelle der Gestaltung
    • Sonderform von Teilzeit
    • Unbezahlter Urlaub
    • Lebensarbeitszeitkontos bzw. Langzeitkontos
    • Kündigung / Unbezahlte Pause
    • Rechte von Arbeitnehmern
    • Vertragliche Regelungen
    • Rechtliche Regelungen zum Wiedereinstieg


Inhouse-Seminar
Dieses Seminar fuehren wir auch als individuelles Firmenseminar bei Ihnen vor Ort oder als Live-Online-Seminar durch. Gerne erstellen wir Ihnen ein unverbindliches Angebot.

Zielgruppe

Geschäftsführende, Fach- und Führungskräfte der Personalabteilung, Mitarbeiter:innen mit Personalverantwortung, Betriebsratsmitglieder

In unserem Aufbauseminar werden grundlegende Kenntnisse des Arbeitsrechts vorausgesetzt.

Anmerkung:
Individuelles Firmenseminar - Termin und Ort nach Absprache. Preis auf Anfrage.
Voraussetzung:
keine
Zielgruppe:
Geschäftsführende, Fach- und Führungskräfte der Personalabteilung, Mitarbeiter:innen mit Personalverantwortung, Betriebsratsmitglieder In unserem Aufbauseminar werden grundlegende Kenntnisse des Arbeitsrechts vorausgesetzt.
Teilnehmerzahl:
1 bis 12

Termine und Orte

Von Bis Ort Durchführungs-
garantie
Frühbucher
Rabatt bis
Lastminute
Frei vereinbar Frei vereinbar