ifmera academy GmbH

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Andreas Friedhoff

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Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber:innen – Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat gestalten als Online-Seminar

  • Grundlagen einer vertrauensvollen und konstruktiven Zusammenarbeit
  • Rolle und Gremien der Betriebsverfassung: Betriebsrat, Gesamt- und Konzernbetriebsrat
  • Allgemeine Rechte und Pflichten des Betriebsrats
  • Die drei Stufen der Beteiligung: Information, Anhörung und Mitbestimmung
  • Mitbestimmung in soziale Angelegenheiten (§ 87 BetrVG) 
    • Arbeitszeit, Überstunden und Pausen
    • Ordnung des Betriebs und Verhalten der Arbeitnehmenden
    • Einführung von IT-Systemen, mobiler Arbeit und KI
  • Mitbestimmung in personellen Angelegenheiten (§§ 92-105 BetrVG)
    • Personelle Einzelmaßnahmen: Einstellung, Versetzung, Kündigung
    • Die korrekte Anhörung des Betriebsrats
  • Beteiligungsrechte in wirtschaftlichen Angelegenheiten (§§ 106-113 BetrVG)
    • Informationsrechte und der Wirtschaftsausschuss
    • Betriebsänderungen, Interessenausgleich und Sozialplan
  • Die Betriebsvereinbarung: Gestaltung, Wirkung und Kündigung
  • Strategische Verhandlungsführung mit dem Betriebsrat
  • Umgang mit Konflikten: Einigungsstelle und Beschlussverfahren


Zielgruppe

Geschäftsführer:innen, Führungskräfte, Personalverantwortliche und Prokurist:innen, die die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat konstruktiv gestalten und betriebsverfassungsrechtliche Fragestellungen im Arbeitsalltag sicher einordnen möchten.

Anmerkung:
Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen und Teilnahmezertifikate.
Voraussetzung:
keine
Zielgruppe:
Geschäftsführer:innen, Führungskräfte, Personalverantwortliche und Prokurist:innen, die die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat konstruktiv gestalten und betriebsverfassungsrechtliche Fragestellungen im Arbeitsalltag sicher einordnen möchten.
Teilnehmerzahl:
1 bis 9
Preis:
1.499,40 € inkl. MwSt. (pro Person)

Termine und Orte

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