- Grundlagen der Künstlichen Intelligenz im Recruiting
- Definition und Abgrenzung von KI
- Aktuelle Trends und Entwicklungen
- Potenziale und Grenzen von KI-Anwendungen
- Einsatzmöglichkeiten entlang der Candidate Journey
- KI-gestützte Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen
- Automatisiertes Sourcing und Matching von Kandidat:innen
- Analyse und Vorauswahl von Bewerbungen
- Unterstützung bei Interviews und Entscheidungsprozessen
- Potenziale von KI-Tools
- Überblick über Tools: ChatGPT, Claude, Gemini, Llama, Perplexity
- Integration von KI in bestehende HR-Systeme
- Strategische Implementierung von KI im Unternehmen
- Identifikation von Anwendungsfeldern und Zielen
- Change Management und Mitarbeitendenbeteiligung
- Messung von Erfolg und kontinuierliche Optimierung
- Rahmenbedingungen für den KI-Einsatz im Recruiting
- Datenschutz und rechtliche Grundlagen im Überblick
- Transparenz und verantwortungsvoller Einsatz von KI im Recruiting
- Zukunftsausblick: KI und die Weiterentwicklung des Recruitings
Seminar nach Art. 4 KI-VO für den Nachweis von KI-Kompetenz
Inhouse-SeminarDieses Seminar fuehren wir auch als individuelles Firmenseminar bei Ihnen vor Ort oder als Live-Online-Seminar durch. Gerne erstellen wir Ihnen ein unverbindliches Angebot.
ZielgruppeRecruiter:innen, HR-Manager:innen, Personalreferent:innen und Führungskräfte, die ihre Recruiting-Prozesse durch den Einsatz von KI effizienter und treffsicherer gestalten möchten.