Design Thinking im Bewerbermanagement - Wie werden Kandidat*innen zu Mitarbeiter*innen?

Warum sollte ein*e Kandidat*in Teil Ihres Teams werden? Steigern Sie Ihre Anziehungskraft als Arbeitgeber und machen Sie Ihre Unternehmenskultur zum entscheidenden Faktor für Neueinstellungen. Wir nutzen Methoden aus dem Design Thinking, um uns Ihrer Candidate Persona anzunähern und zielgruppengerechte Touchpoints zu schaffen. Wir finden heraus, ob Ihre Bewerberansprache und Benefits die für Sie passenden Kandidat*innen begeistern.

siehe Seminarbeschreibung

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Deutsch

4 bis 10

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Tageskurs

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