Betriebliches Eingliederungsmanagement – Überblick als Online-Seminar

• Definition, Voraussetzungen und Ziele des betrieblichen Eingliederungsmanagements
• Maßnahmen
  • Prävention
  • Überwindung der Arbeitsunfähigkeit
  • Erhaltung des Arbeitsplatzes
• Ablauf des betrieblichen Eingliederungsmanagements
• Darstellung verschiedener Eingliederungsmodelle wie z.B. Hamburger Modell
• Mitarbeitendengespräche
• Rechte und Pflichten der Beteiligten
• Die Auswirkungen auf den Kündigungsschutzprozess
• Regelungen
• Förderungen für Arbeitgeber:innen
• Vor- und Nachteile des betrieblichen Eingliederungsmanagements

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte, Integrationsbeauftragte, Mitglieder des Betriebs- und Personalrates, Personalverantwortliche, beauftragte Mitarbeiter:innen aus Unternehmen

Fach- und Führungskräfte, Integrationsbeauftragte, Mitglieder des Betriebs- und Personalrates, Personalverantwortliche, beauftragte Mitarbeiter:innen aus Unternehmen

keine

Deutsch

1 bis 9

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Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen und Teilnahmezertifikate.

1.499,40 € (pro Person)

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