Beschreibung
- Grundlagen moderner Führung
- Was ist Führung?
- Management vs. Leadership
- Definition Servant Leadership
- Servant Leadership im Kontext moderner Arbeitswelten
- Agilität und Führungsmodelle
- Was bedeutet Agilität?
- Agile Prinzipien im Überblick
- Einordnung von Servant Leadership in agile Arbeitskonzepte
- Klassische Führungsmodelle vs. Servant Leadership
- Aufgaben einer Servant Leader Rolle
- Individuelle Bedürfnisse von Mitarbeitenden erkennen
- Wachstum und Entwicklung gezielt fördern
- Selbstorganisation im Team ermöglichen
- Unterstützung von Agilität und Veränderungsprozessen
- Entwicklung von Visionen und Orientierung
- Kompetenzen und Haltung
- Kompetenzen eines Servant Leaders
- Haltung: Führung durch Ermöglichung und Vertrauen
- Rolle der Führungskraft im Kulturwandel
- Herausforderungen und Entwicklung
- Persönliche Herausforderungen auf dem Weg zum Servant Leader
- Spannungsfelder in Team und Organisation
- Erfolgsfaktoren und Grenzen des Ansatzes
- Servant Leadership als Zukunftsmodell der Führung
Inhouse-SeminarDieses Seminar fuehren wir auch als individuelles Firmenseminar bei Ihnen vor Ort oder als Live-Online-Seminar durch. Gerne erstellen wir Ihnen ein unverbindliches Angebot.
ZielgruppeFührungskräfte aller Ebenen, Teamleiter:innen, Projektmanager:innen sowie Agile Coaches, die ihre Führungskompetenzen zeitgemäß weiterentwickeln und die Selbstorganisation ihrer Teams nachhaltig stärken möchten.