Strategisches Pflegegrademanagement, Personalbemessung & Dienstplangestaltung für Leitungskräfte

Aus ökonomischer Sicht hat das Pflegegrademanagement in Einrichtungen der Altenhilfe eine große Bedeutung. Mit einer optimierten Einstufung der Bewohner*innen in Pflegegrade, der Analyse von Höherstufungspotentialen und erfolgreichen Widerspruchsverfahren steuern Führungskräfte ihre Einrichtungen in wirtschaftlich schwierigen Zeiten in sichere Gefilde. Voraussetzung dafür ist u.a. eine optimale Vorbereitung von Prüfungssituationen und überzeugenden Argumentationen. Ein weiterer Schwerpunkt wird auf der zeitgemäßen, flexiblen Dienstplangestaltung liegen. Neben der Vermittlung von Grundlagen zur Thematik, werden moderne Ansätze erörtert und die Ausrichtung des Handelns der verantwortlichen Fachkräfte in den Einrichtungen diskutiert. In diesem Zusammenhang liegt ein weiterer Fokus auf der Berechnung des Personalbedarfs gemäß dem neuen Personalbemessungsverfahren (PeBeM) nach § 113c SGB XI sowie auf Personalressourcen. Alle Themen stehen in engem Bezug zueinander.

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Einrichtungsleitungen/Heimleitungen in der stationären Altenhilfe sowie alle interessierten Fach- und Führungskräfte im Gesundheits-/Sozialwesen

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590,00 € (Preis pro Person)

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Termine und Orte

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29.01.2026	31.01.2026	Paderborn