IFM Institut für Managementberatung GmbH
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Andreas Friedhoff
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Webseite
Diversity Management – Grundlagen als Online-Seminar
Beschreibung
- Der Ursprung des Diversity Managements (DiMa)
- Grundlagen (DEIB in Politik und Gesellschaft, damals und heute, national und international)
- Begriffsklärung (DEIB, Diversity Alphabet)
- Diversity-Rad: Persönlichkeit (ID37) und 7 Kerndimensionen
- DiMa-Relevanz für die Organisation: Business Case und Human Case, Unternehmenskultur und OE
- DEIB im Employee Life Cycle (ELC): Einsatzmöglichkeiten und Handlungsfelder. Die Auswirkung von DiMa auf Bewerber:innen, Mitarbeitende, Führungskräfte, Kund:innen.
- Studien zu DEIB: Vorteile und Nutzen des Diversity Managements
- Implementierung eines nachhaltigen Diversity Managements: Relevanz im ESG Reporting.
Zielgruppe
Unternehmensleitung, Personalleiter:innen, Personalreferent:innen, Führungskräfte
Zielgruppe
Unternehmensleitung, Personalleiter:innen, Personalreferent:innen, Führungskräfte
Voraussetzung
keine
Sprache
Deutsch
Teilnehmerzahl
1 bis 9
Zertifikat
Teilnehmerbestätigung
Anmerkung
Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen und Teilnahmezertifikate.
Preis inkl. MwSt.
1.499,40 € (pro Person)
Veranstaltungsart
Live Online-Kurs
Durchführung
jederzeit
Termine und Orte
| Von | Bis | Ort | Durchführungs- garantie |
Frühbucher bis Betrag |
Lastminute ab Betrag |
|---|---|---|---|---|---|
| 09.03.2026 | 10.03.2026 | Live Online-Kurs | |||
| 11.05.2026 | 12.05.2026 | Live Online-Kurs | |||
| 01.07.2026 | 02.07.2026 | Live Online-Kurs | |||
| 17.09.2026 | 18.09.2026 | Live Online-Kurs | |||
| 16.11.2026 | 17.11.2026 | Live Online-Kurs |